Nuevos Instrumentos de Inversión por parte de los Fondos de Pensiones bajo la Ley 189-11
El Artículo 97 de la Ley 87-01 de fecha 9 de mayo de 2001 que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social ("Ley 87-01") que señala los instrumentos financieros en los cuales se invertirán los fondos de pensiones fue modificado mediante las disposiciones del Artículo 69 de la Ley 189-11 de fecha
La propina en materia laboral, de seguridad social y fiscal
En esta ocasión, abordaremos el tratamiento de la propina obligatoria en materia laboral, de seguridad social y fiscal conforme la legislación vigente. En materia laboral, la propina obligatoria se encuentra establecida en el Artículo 228 de la Ley 16-92 de fecha 29 de Mayo de 1992, (el "Código de Trabajo") el cual establece, en sentido general,
Responsabilidad penal del fiduciario
Continuando con nuestra serie sobre las principales disposiciones relativas a la Ley No. 189-11, de fecha 16 de julio de 2011 para el Desarrollo del Mercado Hipotecario y el Fideicomiso (la "Ley 189-11"), así como el Reglamento de Aplicación No. 95-12 de fecha 2 de marzo de 2012 (el "Reglamento 95-12), en
Nociones generales sobre precios de transferencia entre partes vinculadas o relacionadas
Se denominan precios de transferencia aquellos precios a los cuales una empresa transfiere bienes físicos o intangibles; o, proporciona servicios a sus empresas relacionadas. La razón económica para cobrar precios de transferencia es poder evaluar el desempeño de entidades integrantes de un grupo económico, ya que al cobrar dichos precios,
Derechos a la Terminación Contratos de Trabajo. Aspectos Fiscales
A la terminación del Contrato de Trabajo se generan una serie de derechos a favor de los trabajadores, cuyo tratamiento fiscal se analiza a continuación; incluyendo el impacto del pago de las prestaciones laborales (compensación por omisión del preaviso y la indemnización por auxilio de cesantía), la asistencia económica, indemnización
Exención fiscal por cotizaciones complementarias bajo la Ley 87-01
El Artículo 15 de la Ley No. 87-01 de fecha 14 de mayo de 2001 que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS) ("Ley 87-01") dispone que las cotizaciones y contribuciones a la Seguridad Social así como las reservas y rendimientos de las inversiones que generen los fondos de
Principales aspectos del Código de Trabajo en la República Dominicana
Leer PDF: Principales aspectos del Código de Trabajo en la República Dominicana Principales aspectos del Código de Trabajo en la República Dominicana Principales aspectos del Código de Trabajo en la República Dominicana TABLA DE CONTENIDO I. Régimen Legal Actual. II. Principios Fundamentales III. Contratos de Trabajo IV. Composición de la fuerza laboral V. Jornada de Trabajo VI. Salarios VII.
Terminación Contratos de Trabajo – Aspectos Fiscales
A la terminación del Contrato de Trabajo se generan una serie de derechos a favor de los trabajadores, cuyo tratamiento fiscal se analiza a continuación; incluyendo el impacto del pago de las prestaciones laborales (compensación por omisión del preaviso y la indemnización por auxilio de cesantía), la asistencia económica, indemnización
Responsabilidad penal del fiduciario
Continuando con nuestra serie sobre las principales disposiciones relativas a la Ley No. 189-11, de fecha 16 de julio de 2011 para el Desarrollo del Mercado Hipotecario y el Fideicomiso (la "Ley 189-11"), así como el Reglamento de Aplicación No. 95-12 de fecha 2 de marzo de 2012 (el "Reglamento
Constitución del Fideicomiso
Continuando con nuestra serie sobre las disposiciones del Reglamento 95-12 de fecha 2 de marzo de 2012 (el "Reglamento") para la aplicación de la Ley 189-11 de fecha 16 de julio de 2012 para el Desarrollo del Mercado Hipotecario y el Fideicomiso ("Ley 189-11") en esta ocasión nos referimos a